L’innovation organisationnelle en appui à l’intégration des nouvelles technologies d’information et de communication.

 

La transformation vers le numérique est aujourd’hui un incontournable pour les organisations. L’évolution rapide des technologies de l’information et des communications créent de nouvelles possibilités qui prennent différentes formes comme l’intelligence artificielle, l’automatisation ou l’intégration d’objets connectés. L’adoption de ces innovations créent de nouveaux espaces numériques qui soulèvent divers enjeux organisationnels. Leur arrivée remet en question les cadres d’opération et les pratiques organisationnelles. L’intégration de ces innovations technologiques demande donc des ajustements dans les manières de faire voire une reconceptualisation de l’organisation afin de pouvoir bénéficier pleinement de leur apport. La gouvernance informationnelle fait partie des approches qui favorisent la pluralité et le croisement des savoirs afin de créer de la valeur autour des actifs informationnels et favoriser des approches responsables. Cette communication abordera le thème de l’innovation organisationnelle en tant que complément essentiel à l’innovation technologique pour assurer l’effectivité de cette dernière.

 

 

Daniel J. Caron est professeur à l`ÉNAP où il est titulaire de la Chaire de recherche en exploitation des ressources informationnelles. Il est chercheur et Fellow du CIRANO et professeur associé à la SPPA à l’université Carleton. Sa carrière s’est déroulée entre la recherche, l’enseignement et la gestion. Ses recherches portent sur les enjeux de transformation organisationnelle et de gouvernance informationnelle. Il est l’auteur de nombreux travaux sur la question. Il est titulaire d’une maîtrise en économie de l’Université Laval et d’un doctorat en sciences humaines appliquées de l’Université de Montréal.

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